مصلحة التنشيط الإقتصادي وإنعاش الشغل

 المؤهلات التدبيرية:

– الإلمام بالنصوص القانونية والتنظيمية والإجراءات الإدارية المرتبطة بالمصلحة؛
– القدرة على إعداد وتتبع وتقييم البرامج والخطط والاستراتيجيات؛
– القدرة على رصد وتشخيص سوق الشغل بالجهة واقتراح المبادرات المتعلقة بإنعاش الشغل؛
– القدرة على تسيير المبادرات الرامية لتسويق المنتوجات الجهوية؛
– القدرة على التخطيط وإعداد برامج لتنشيط الاقتصاد ودعم الاستثمار؛
– التوفر على التقنيات والأساليب اللازمة لتنشيط وتتبع وتقييم الاجتماعات؛
– الخبرة والدراية في تدبير وتتبع المشاريع التنموية؛
– الخبرة في إعداد دفاتر التحملات المتعلقة بالبرامج والمشاريع الخاصة بمهام المصلحة؛
– القدرة على إعداد برامج عمل خاصة بالمصلحة ولوحة القيادة؛
– القدرة على إعداد قاعدة بيانات وفق ما تقتضيه حاجيات المصلح وتنفيذها وتتبعها؛
– التمكن من برمجيات تكنولوجيا المعلومات.

المؤهلات الشخصية:

– القدرة على تحمل المسؤولية؛
– القدرة على قيادة الفريق؛
– القدرة على التنسيق والتواصل؛
– القدرة على تأطيرالأفكار الإبداعية؛
– القدرة على خلق ثقافة الفعالية والتدبير
بالنتائج.

البطاقة الوظيفية لرئيس مصلحة التنشيط الاقتصادي وانعاش الشغل